В производственной сфере сотрудники компании имеют дело с большим количеством сырья, комплектующих, а также готовой продукции. Рассчитывать на то, что все работники предприятия отличаются незапятнанной репутацией и ни за что не станут заниматься хищением не приходится. Схемы воровства бывают разные, но результат один - существенные финансовые потери для вашей организации. Содержание собственной эффективной службы безопасности - это лишь первый шаг к обеспечению сохранности имущества, при чем очень важно сделать его правильно, не допустив фатальных ошибок.
Главная проблема корпоративной службы безопасности - большая численность отдела. Конечно, начальник охраны сам не способен выполнять все возложенные на службу обязательства, но и содержать многочисленный штат сотрудников СБ нет никакого смысла. Поэтому огромную роль в создании идеальных условий для контроля работников организации играют технические средства. Установка видеонаблюдения в этом аспекте считается чуть ли не первостепенной задачей. Уже само наличие камер и, вполне возможно, скрытых средств наблюдения отрезвляет работников и возможных злоумышленников. Конечно, на начальном этапе расходы на проектирование системы, покупку необходимого оборудования и его квалифицированную установку могут напугать даже довольно успешного бизнесмена. Однако, в долгосрочной перспективе эти финансовые инвестиции принесут солидные дивиденды. Так, один или два сотрудника смогут контролировать ситуацию на огромном объекте, а группа быстрого реагирования, с которой можно сотрудничать на аутсорсинге, будет вызываться лишь по мере необходимости.
Если относительно пожарной сигнализации никаких вопросов не возникает - она обязательна по закону и условия работы должны четко соответствовать требованиям пожарной безопасности, то охранная система устанавливается далеко не всегда. Скажем, если предприятие работает круглосуточно, то нет никакого смысла в таком оборудовании - на объекте всегда есть охранники. Однако ряд помещений, например бухгалтерия, офис, кабинет директора и так далее, можно сдать под охрану, что гораздо упростит работу ночной смены охраны, а значит и количество ночных работников СБ можно сократить.
Не стоит забывать о периодических охранных мероприятиях, внутренних корпоративных расследованиях и прочих важных нюансах работы СБ - вовсе без этого выявить недобросовестных сотрудников будет крайне сложно.
Источник: Алексей Петрович, 22 января 2020