На чем "разводят" наших трудовых мигрантов?

О важных нюансах зарубежного трудоустройства молодежи, все чаще выбирающей такой вариант как возможность заработать деньги на собственное жилье или получить престижную работу, говорилось на пресс-конференции в Черкасском пресс-клубе.
- В Черкасской области действует 19 фирм, официально помогающих в трудоустройстве за границей. Три фирмы, работавшие нелегально, нам удалось закрыть с помощью правоохранительных органов, и еще три - убедить взять лицензии в Министерстве социальной политики, - констатировал заместитель начальника Главного управления труда и социальной защиты населения Черкасской ОГА Николай Ткаченко.
- Проверку таких фирм мы проводим ежегодно, а также осуществляем отдельные проверки по жалобам жителей Черкасс - или по собственной инициативе, когда в своей рекламе фирма обещает трудоустройство в странах, с которыми Украина не имеет соответствующих соглашений (например, в Испании или Португалии).

По словам Николая Ткаченко, финансовый кризис существенно ударил не только по украинскому рынку труда: в странах, куда едет работать черкасская молодежь, напряжение равно ощутимо. На европейский рынок труда (Италия, Южная Франция) перебрались безработные из Северной Африки, тем самым заполнив ниши, потенциально свободные для украинцев.

Среди студентов подавляющее большинство желающих поехать работать за границу составляют студенты 2-4 курсов, которые зачастую выбирают Германию, Польшу, Чехию. По официальной статистике в прошлом году работу за рубеж выехали 304 человека, за первое полугодие этого года - 164.
- Нам приходилось решать проблемы, связанные с трудоустройством за границей, - констатировал Николай Ткаченко. - Например, молодые супруги из Тального оформлялись на работу в Чехию, им обещали прекрасные условия, в частности и то, что работать они будут вместе. Подписанное соглашение, составленное на чешском, молодым людям едва не случайно перевели знакомые почти в последний момент. Там было указано, что работать будут супруги на разных объектах, на расстоянии 100 километров. При нашем вмешательстве ситуацию удалось исправить. В другом случае, мама черкасского студента просила помочь вернуть 200 долларов, заплаченные им за вызов "скорой помощи" за рубежом, где парень работал. Тогда он никому ничего не сказал - а по возвращению его мама потребовала, чтобы им вернули эти деньги. Мы сняли копии квитанции оплаты услуг "скорой", отправили ее американскому работодателю - и через 2 месяца тот вернул деньги.
Самых элементарных проблем с зарубежным трудоустройством, по словам Николая Ткаченко, избежать возможно , если обратить внимание на несколько важных нюансов. Прежде всего - наличие лицензии министерства социальной политики, обязательной для всех фирм, которые трудоустраивают за рубежом. Кроме того, у нее должно быть соглашение о сотрудничестве с зарубежным работодателем. А то соглашение, которое подписывает претендент на зарубежную вакансию, должно иметь украинский перевод и включать все нюансы трудоустройства.
- Одной из самых популярных программ для молодежи, которая дает возможность и поработать, и познакомиться с жизнью другой страны, является Au-Pair. Это одна из самых популярных официальных программ культурного обмена, участники которой за рубежом живут в семьях, помогают им присматривать за детьми и в домашних делах, получают карманные деньги и имеют возможность совершенствовать знание языка. Мы работаем по этой программе со времени ее появления в Украине - 5 лет, и сталкивались с попытками обмануть людей, которые хотели бы поехать за границу именно таким образом, - констатировал директор частного предприятия "Пять континентов" Олег Андреев. - По электронной почте студенту приходит приглашение от якобы британской семьи, которая сообщает, что постоянно принимает у себя украинскую молодежь и теперь приглашает именно его или ее в гости. В убедительном письме фигурирует адрес семьи, номер телефона. После согласования, идет предложение предоплаты за оформление документов, необходимых для визита. В действительности, такие предложения ничем не отличаются от популярных некогда "нигерийских писем" - распространенное мошенничество. Великобритания вообще не работает по программе Au-Pair с Украиной. Но такие письма могут иметь любого адресата, из другой страны, главная цель - выманить деньги. Поэтому лучше пользоваться услугами какой-либо конкретной фирмы, с которой можно спросить.
По словам Олега Андреева, Au-Pair - это государственная программа, и страна обуславливает свои нюансы участия в ней. Скажем, средний возраст участников - 18-25 лет, но в Германии - это 25 лет, в Австрии -28, в США -26.
- Еще до окончания учебы человек получает возможность повысить свой профессиональный уровень - познакомиться с технологиями, организацией ведения бизнеса и экономической культурой зарубежных стран. С этим опытом человек возвращается в Украину - совершенствовать и поднимать экономику собственной страны, - убежден директор частного предприятия "Спутник студента" Александр Мусиенко. Прежде всего, основой молодежных программ обмена является культурная составляющая, а не экономическая выгода. Но к сожалению, реалии настоящего таковы, что 90% участников ставят целью именно получение выгоды, люди выбирают более физически тяжелые работы - рыбоперерабатывающие заводы, свинофермы, теплицы - куплютеплицу.рф. Они зарабатывают на квартиру или машину, а по возвращению после такой работы, оказывается, что зарабатывали себе на будущее лечение, поскольку у них начинаются проблемы со здоровьем... Мы всегда советуем использовать такие программы как инвестиции в себя, в собственное будущее - и момент получения выгоды от участия в программе рассматривать как возможность развития здесь, в Украине.
Для студентов, имеющих намерение трудоустроиться за рубежом, Александр Мусиенко советует выбирать местного посредника: больше "липовых" фирм находится в крупных городах - таких как Киев, Одесса, Николаев, Донецк - и свои услуги они предлагают во всех регионах страны.
- Не стоит торопиться с оплатой услуг выбранной фирмы - пока ею не будет осуществлен для вас определенный объема работ. Необходимо требовать документальное подтверждение всех уплаченных средств. Не следует доверять слишком низким ценам за услуги по трудоустройству за рубежом и обещаниям открыть визу "заочно", без присутствия человека в консульстве или посольстве,- говорит Александр Мусиенко. - А главное, необходимо заблаговременно, еще находясь в Украине, убедиться, что обещанная работа действительно существует. Агентство должно иметь иностранного партнера, аккредитованного департаментом США - и эту информацию можно проверить на сайте департамента. Лучше сделать это сразу, чем, оказавшись в чужой стране, понять, что тебя обманули.
Материал подготовлен по пресс-релизу Черкасского пресс-клуба реформ.

Источник: Пресс-служба Черкасского информационно-делового портала 18 октября 2011

‹‹ к архиву новостей